"neue deutsche organisationen" sind ein bundesweites Netzwerk von rund 185 Vereinen, Organisationen und Projekten von People of Color und Schwarzen Menschen. Unsere Gemeinsamkeit: Wir engagieren uns für eine chancengerechte und inklusive Gesellschaft. Wir setzen uns ein für mehr Sichtbarkeit, Teilhabe und Chancengerechtigkeit. Dafür bringen wir uns in Debatten ein mit Veranstaltungen, Vernetzung, Medienarbeit und Positionspapieren.
Wir suchen ein*e Referent*in für Kommunikation zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Stelle ist vorerst bis zum 31.03.2025 befristet mit Option auf Verlängerung. Der Umfang sind 30 Stunden pro Woche.
Wir bieten ...
die Chance, die Zukunft eines der größten bundesweiten Netzwerke von People of Color und Schwarzen Menschen mitzuprägen und weiterzuentwickeln
eine spannende Arbeit in einem vielseitigen und diversen Team in Berlin
Referent*innen Tätigkeit in einer renommierten Organisation auf Bundesebene mit rund 13 Kolleg*innen
Deine Aufgaben wären ...
Planung und Konzeption von Inhalten für unsere Social-Media-Kanäle (Facebook, Twitter, Instagram)
Verfassen von inhaltlich-redaktionellen Beiträgen für die Website, den Newsletter sowie das Verfassen von Pressemitteilungen
Evaluation aller ndo Social-Media-Kanäle und Weiterentwicklung der Social-Media-Strategie
Pflege und Weiterentwicklung der Kontakte zu Medien und anderen Multiplikator*innen
Schreiben von Texten und Medieninhalten
Community-Management und die Vergrößerung unserer Netzwerke
Weiterentwicklung der Marken- und Kommunikationsstrategie der ndo in Zusammenarbeit mit dem Kommunikationsteam
Kontinuierliches und strategisches Monitoring der aktuellen Medienlage
Pflege und Weiterentwicklung der Expert*innen Datenbank „Vielfaltfinder“
Unterstützung beim Veranstaltungsmanagement
Du verfügst über ...
eine abgeschlossene berufliche Ausbildung im Bereich Journalismus oder Kommunikation oder hast ein Studium in den Bereichen Journalismus, Kommunikation, Marketing oder Geistes- und Sozialwissenschaften abgeschlossen
fundierte und umfassende Kenntnisse über die inhaltlichen und politischen Diskurse zu den Themenfeldern Teilhabe, Diskriminierung, Migration, Rassismus und Intersektionalität
ausgewiesene Erfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit
Erfahrung im Projektmanagement
sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache
Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Eigeninitiative
Diversity-Kompetenz, sicheres Auftreten und Networking-Kompetenz
die Fähigkeit, dich in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten und diese einfach und verständlich erklären zu können
Als Netzwerk wollen wir bestehenden gesellschaftlichen Benachteiligungen aktiv entgegenwirken. Im Sinne einer positiven Maßnahme und zum Ausgleich bestehender Nachteile (§5 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz) freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Schwarzen Personen, People of Colour und/oder Menschen mit Flucht-/Migrationsgeschichte, trans Personen und Frauen.
Du bist interessiert?
Dann schicke uns bitte Deine Unterlagen digital, bis zum 15. Mai 2023 an bewerbungen@neue-deutsche-organisationen
"neue deutsche organisationen" sind ein bundesweites Netzwerk von rund 194 Vereinen, Organisationen und Projekten von People of Color und Schwarzen Menschen. Unsere Gemeinsamkeit: Wir engagieren uns für eine chancengerechte und inklusive Gesellschaft. Wir setzen uns ein für mehr Sichtbarkeit, Teilhabe und Chancengerechtigkeit. Dafür bringen wir uns in Debatten ein mit Veranstaltungen, Vernetzung, Medienarbeit und Positionspapieren.
Wir suchen ein*e Referent*in für Kommunikation zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Stelle ist vorerst bis zum 31.03.2025 befristet mit Option auf Verlängerung. Der Umfang sind 30 Stunden pro Woche.
Wir bieten ...
Deine Aufgaben wären ...
Du verfügst über ...
Als Netzwerk wollen wir bestehenden gesellschaftlichen Benachteiligungen aktiv entgegenwirken. Im Sinne einer positiven Maßnahme und zum Ausgleich bestehender Nachteile (§5 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz) freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Schwarzen Personen, People of Colour und/oder Menschen mit Flucht-/Migrationsgeschichte, trans Personen und Frauen.
Du bist interessiert?
Dann schicke uns bitte Deine Unterlagen digital bis zum 15. Mai 2023 an bewerbungen@neue-deutsche-organisationen.de
Die neuen deutschen organisationen e.V. sind ein bundesweites Netzwerk von rund 185 Vereinen, Initiativen und Projekten. Unsere Mitglieder sind Nachkommen von Arbeitsmigrant*innen und Geflüchteten, jüdische, muslimische und andere dialogsuchende Engagierte, manche bezeichnen sich als Person of Color, Bindestrich-Deutsche, Schwarze Deutsche, Sinti*zze & Rom*nja und vieles mehr. Als Netzwerk engagieren wir uns für mehr Sichtbarkeit, Teilhabe und Chancengerechtigkeit. Dafür bringen wir uns in Debatten ein und bieten einen Expert*innen-Pool - den Vielfaltfinder - für Medien, Politik, Stiftungen und andere. Mit Veranstaltungen wie unserem jährlichen Bundeskongress, Blogbeiträgen und Pressemitteilungen machen wir unsere Standpunkte deutlich.
Wir bieten ...
Deine Aufgaben wären ...
Du verfügst über ...
Als Netzwerk wollen wir bestehenden gesellschaftlichen Benachteiligungen aktiv entgegenwirken. Im Sinn einer positiven Maßnahme und zum Ausgleich bestehender Nachteile (§5 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz) freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Schwarzen Personen, People of Colour und/oder Flucht-/Migrationsgeschichte, trans Personen und Frauen.
Du bist interessiert?
Dann schicke uns bitte Deine Unterlagen, möglichst online an bewerbungen@neue-deutsche-organisationen.de